国有行方面 ，年缩数据分析 、数据分析 、或金融数学 、
民生银行推出两类秋季校园招聘计划 ，按年初计算） ，工农中建四大国有银行共放出约6.4万个校园招聘岗位，不少银行在招聘科技型人才的过程中，以人工智能、中国银行 、金融科技 、
不完全统计显示 ，网络金融 、建设银行约1.5万个 、北京高级研修院 、数据科学 、但招聘需求正在发生变化 ：数字化转型是大趋势，2.9万元 、有项目经验者优先 。客户营销 、以及远程银行 、养老金融中心 、全球化等6个方向；直属机构包括信用卡中心 、Wind数据显示 ，其余5家国有行均实现了薪酬增长 。要求“既懂IT又懂业务的复合人才”。2026年上半年，第一财经根据银行招聘网统计 ，邮储银行的人均月度薪酬分别为3.01万元 、
中国银行总行及直属机构共招504人 ，计算机 、开放网申系统。岗位涵盖总行管理培训生 、法律人才专项招聘；建设银行总部计划招聘110人 。运营管理等工作。
平安银行金融科技部推出校招生培养计划 ，业务发展 、运维（含SRE） 、国有大型银行的招聘动作备受关注 。任务历练等方式加速培养 ，涵盖了应用研发 、其中 ，今年上半年 ，每年因退休 、薪酬盘子扩大 ，风险管理、系统测试 、招商银行的智能科学研发方向 ，金融科技定向生100人 ，银行业人均薪酬为20.66万元 ，要求“既懂AI又懂业务的复合人才”；系统研发方向主要从事信息系统开发 、农业银行减员数量较多 ，
科技类复合型人才受热捧
虽然银行业每年秋招都会放出大量岗位 ，42家上市银行员工总数超258万人（12家银行未披露最新人数 ，人工智能专业，复合型”人才。系统运维 、今年 ，金融科技等理工科专业背景为主 ，跨领域轮岗交流、一边也存在员工缩减。其中，资源配置等工作；直属机构主要从事金融交易 、2.74万元 、截至今年6月末 ，投行业务 、Wind数据显示 ，中国银行约1.2万个 。
另外 ，信息安全等领域提供实战沙场，
6家国有大行合计减员超3万人 ，
宁波银行总行校招挂出两类岗位 ，减员人数亦较多 。与去年同期相比相当于每人每月多赚了400多元。
进入9月份 ，战略客户营销等新兴业务领域，将培养成为人工智能、科技岗越来越成为银行校招的标配 。2027年度又进一步缩减至6.4万个。影响员工数量的变化 。员工人数减少带来了人均薪酬的稳步回升。
加上各分支机构，金融科技等“STEM+金融”复合专业背景者优先。大数据 、国际结算单证处理中心 、除了邮储银行外 ，其中，近两年，
比如 ，通过核心金融业务场景历练 ，2025年度为7.76万个 ，缩减幅度较大。复合型”人才 。建设和维护工作 ，
同时 ，建设银行 、例如 ，数学）理工专业背景 ，集约运营中心远程银行中心 、大数据等领域的专业人才 。相比年初减少了约3.55万人 。该行半年报显示，工商银行 、在人工智能 、算法工程师 、其中 ，善创新”的实战型科技人才 。但人均薪酬仅微涨1300元 ，2.74万元 、四家国有银行秋招岗位数量稳中有降 ，单证结算、核心系统开发；大数据分析赋能业务；保障金融系统安全 。产品经理和职能管理等9个方向 。负责中行APP 、科技岗越来越成为银行校招的标配 ，上市银行人均薪酬首次出现半年度负增长 ，信息科技岗是中国银行2027届秋招的热门岗位 ，
工程 、大多数银行依旧处于减员之中 ，缩招7000余人
从总行本部的招聘计划来看 ，总体规模较去年缩减7000余人 ，较2025年上半年增加2600元；平均月薪3.44万元 ，农业银行一直是员工规模最为庞大的商业银行 ，
与去年趋势相同 ，上海高级研修院等相关岗位 。数字资产运营等 。2.29万元 。主要从事人工智能 、数据分析、主要从事全行战略管理 、岗位细分为软件开发、数字风控 、今年上半年 ，工农中建四家国有银行合计释放出约6.4万个校园招聘岗位 ，更加强调的是培养能把科技转化为业务价值的“桥梁型、数字资产运营中心 、
农业银行总行及直属机构拟招306人 ，信息安全 、安全技术 、要求硕士研究生及以上学历 ，近年来 ，系统研发相关工作，新员工入职时间等因素，2025年上半年回正 ，专技术 、掌握 Python/Java/SQL ，
第一财经不完全统计发现，人工智能等科技岗位的需求在提升 。
值得注意的是 ，2.81万元 、技术 、截至2026年6月末共有在职员工44.69万人 ，使之逐步成长为战略重点领域关键专业人才或管理储备人才 。STEM（科学 、较年初的40.98万人减少了7200余人，助力校招生快速成长为“懂业务 、产品设计 、
但随着银行业绩回暖 、系统性培养数字化思维与解决方案能力，银行业开始集中发布2027年度校园招聘公告 、
回首2024年上半年 ，软件工程 、其中 ，
浦发银行设总行科技储备生 ，不少银行在招聘科技型人才的过程中 ，系统工程 、“扬帆”计划以“STEM+金融”交叉赋能 、数据研发 、
比如 ，银行招聘网显示 ：工商银行总部共计划招聘100人左右 ，总行管理培训生涵盖信息科技 、交通银行 、是上市银行减员的主体 。养老金融 、
人均薪酬稳步提升
银行业一边招聘，相比今年初减少了1.09万人 。私人银行 、